数据管理组织设计交付包
Skill: organizing-data-management
基本信息
| ID | 字段 | 填写内容 |
|---|---|---|
artifact_id |
工件编号 | |
project |
项目 | |
skill |
适用技能 | |
version |
版本 | |
date |
日期 | |
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状态 | |
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编写人 | |
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负责人 | |
approver |
批准人 | |
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目的 | |
business_outcome |
业务结果 | |
scope |
范围与排除项 | |
source_inputs |
输入与来源 | |
assumptions |
假设与约束 | |
decisions |
决定 | |
rationale |
决定依据 | |
risks |
风险 | |
exceptions |
例外 | |
open_items |
未决项 | |
due_date |
期限 | |
acceptance_criteria |
验收标准 | |
evidence_location |
证据位置 | |
reviewer_decision |
评审决定 | |
next_gate |
下一阶段门 |
专题分析与决策
业务与组织约束 (constraints)
说明地域、业务单元、能力、资金和现有授权边界。
填写项目证据、结论与责任人。
现状参与者与接口 (stakeholders)
识别现有决策者、交接点、冲突和能力缺口。
填写项目证据、结论与责任人。
运行模式比较 (model_options)
按集中、分散、网络、混合和联邦模式比较职责与成本。
填写项目证据、结论与责任人。
目标与过渡模式 (selected_model)
记录选型理由、过渡状态、共享服务和本地责任。
填写项目证据、结论与责任人。
授权章程与岗位 (role_charter)
明确岗位职责、决策权限、能力要求和人员容量。
填写项目证据、结论与责任人。
活动级 RACI 与升级 (raci)
每项活动给出唯一最终负责角色、协作和冲突升级。
填写项目证据、结论与责任人。
试点与转换门 (pilot)
定义试点范围、资源、十周节奏、指标和转换出口。
填写项目证据、结论与责任人。
工作台账
职责矩阵 (raci)
逐活动确认最终负责、执行和征询角色。
活动 (activity) |
最终负责 (accountable) |
执行负责 (responsible) |
征询 (consulted) |
知会 (informed) |
升级路径 (escalation) |
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试点资源 (pilot)
追踪岗位容量、行动和转换证据。
活动 (activity) |
负责人 (owner) |
目标 (goal) |
期限 (due_date) |
状态 (status) |
证据 (evidence) |
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